⏰ 三六協定(サブロク協定)とは?

従業員に法定労働時間(1日8時間・週40時間)を超えた残業・休日出勤をさせる場合に必ず必要な協定です。締結後は管轄の労働基準監督署への届出が必要です。 届出なしの時間外労働は労基法違反となります。

事業場情報

対象業務・協定内容

協定の有効期間・代表者

※管理監督者(課長職以上等)は労働者代表になれません